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1 de Mayo se conmemoró el Día Internacional del Trabajo
¨Celebrar” el Día del Trabajador en este contexto, en el cual la Pandemia nos ha impactado en mayor o menor medida a nivel económico, no es tarea sencilla.Más bien invita a reflexionar sobre la importancia de seguir buscando agregados de valor que permitan continuar...
Gestión de equipos en un contexto COVID
La situación actual nos está poniendo a prueba, estamos viviendo algo inédito en un escenario impensado.En este contexto de tanta incertidumbre, los empleados constituyen el pilar de las organizaciones, y el centro de los planes de contingencia deben ser las personas....
La importancia de comprender la cultura de la organización de colaboradores
Los procesos de selección de colaboradores requieren una evaluación en profundidad, no sólo del perfil y su experiencia, sino de la adaptación del mismo a la cultura organizacional. Mucho se habla respecto a las diferencias de modos de trabajo de una Empresa...
PyMEs -Rentabilidad con Armonía Familiar
¿ES POSIBLE LOGRAR RENTABILIDAD CON ARMONÍA FAMILIAR, SOSTENIBLEMENTE EN UNA EMPRESA FAMILIAR? Sí, es posible. Es habitual considerar que la medida del éxito de las empresas no familiares es la rentabilidad, mientras que en las familiares la medida del éxito es la...
La organización deseada y el modelo de gestión «ideal»
Sistemas de Gestión de Calidad o Calidad del Sistema de Gestión Cuando hablamos de Modelo de Gestión de una organización, hablamos del “Modelo de Trabajo” que la empresa posee, o la manera en que ejecuta sus actividades y desarrolla sus procesos. Éste Modelo de...
Organizaciones competitivas
Formamos parte de una sociedad generalmente proclive a decisiones intuitivas, dentro de ambientes desordenados e indisciplinados, con comunicaciones deficientes y falta de información, pero con pretensiones de buenos resultados... a todo nivel. Desde nuestra...